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송파구의 학교폭력 대응법…‘맞춤형 교육 지원’ 강화

송파구의 학교폭력 대응법…‘맞춤형 교육 지원’ 강화 [금요저널] 서울 송파구가 관내 학교폭력 예방을 위해 시작한 초·중학교 대상 맞춤형 학교폭력예방교육 지원을 올해 확대한다고 알렸다. 초등학생 학교폭력 피해 응답률이 해마다 증가하며 학교폭력의 저연령화가 사회적 문제로 대두되고 있다. 언어·신체 폭력, 집단따돌림에 이어 사이버폭력 등 디지털화의 부작용이 교육 현장 곳곳에서 드러나는 추세다. 구는 이러한 변화에 학교폭력예방교육으로 맞대응하고 있다. 관내 초등·중학교를 대상으로 신청을 받아 교육 비용을 지원하는 방식이다. 각 학교 여건에 맞는 프로그램을 자체 진행하거나 송파구학교폭력예방센터에서 제공하는 ‘찾아가는 교육서비스’를 신청할 수도 있다. 올해는 전년 대비 늘어난 42개교에 총 4천만원을 지원한다. 특히 지난해 대비 학교별 자체프로그램 종류가 다채로워졌다. △학생 참여형 캠페인 △사제동행 활동 △학교폭력 관련 뮤지컬 관람 △심리 미술치료 등 학생들의 정서적 공감과 동참을 유도할 만한 참여형 교육으로 구성됐다. 또한, 송파구학교폭력예방센터 연계 교육인 ‘찾아가는 교육서비스’는 대상 학년별 자기 이해·대인관계·시민성 역량 강화 등의 목표로 세분화해 운영된다. 가장 빈번한 언어폭력을 비롯해 최근 성행하는 디지털성범죄 등 사이버 폭력을 중점적으로 다룰 예정으로 학생들은 활동 중심 프로그램에 참여하며 상호존중과 배려에 대해 몸소 배우게 된다. 이번 학교폭력예방교육은 연말까지 학교별 계획에 따라 자율적으로 운영된다. 구는 교육 현장 여건과 대상 학생의 특성을 반영한 맞춤형 프로그램 운영으로 교육 효과를 배가할 수 있을 것으로 내다보고 있다. 서강석 송파구청장은 “학교폭력을 막는 가장 확실한 방법은 예방교육”이라며 “학생들의 상황과 눈높이에 맞춘 교육을 펼쳐, 어떠한 위해도 없이 안전한 교육환경을 조성하겠다”고 전했다.

송파구, 청소년 노동 권리 높인다…학교로 찾아가는 근로진로교육 운영

송파구, 청소년 노동 권리 높인다…학교로 찾아가는 근로진로교육 운영 [금요저널] 송파구는 청소년들의 안정된 근로 환경조성을 위해 학교로 찾아가는 ‘청소년 근로진로교육’을 추진한다고 밝혔다. ‘근로진로교육’ 이란 청소년이 사회에 첫발을 내딛기 전 꼭 필요한 노동자 권리교육을 말한다. 청소년이 올바른 근로 인권 의식을 갖추도록 돕는 것은 물론 진로를 선택하는 데 실질적인 도움을 받을 수 있다. 이에 구는 청소년들이 사회에 나가 안전하게 일할 수 있도록 관내 중고등학교 학생들을 대상으로 ‘청소년 근로진로교육’을 운영한다. 이번 교육은 노무사와 감정평가사, 기업대표 등이 직접 학교를 방문해 강연을 진행한다. 실무에서 활동 중인 전문 직업인 멘토가 학생들에게 생생한 현장을 전하고 미래 진로 설계를 보다 구체화할 수 있는 기회를 제공한다. 먼저, △올바른 청소년 노동인권 및 경제개념 등을 강의하고 △근로 현장에서 발생할 수 있는 다양한 인권침해 사례별 교육을 통해 이를 예방할 수 있는 대처 방법을 알려준다. 특히 지난 4월 14일 문현고등학교 3학년 학생들을 대상으로 열린 첫 회차 강의 만족도 조사 결과, 참여자 98% 이상이 만족한 것으로 나타났다. 교육에 참여한 학생들은 “모르던 내용을 알게 되어 알찬 시간이었다”, “미래의 꿈을 결정하는 계기가 됐다” 등의 후기를 전했다. ‘근로진로교육’은 오는 12월까지 관내 17개 중·고교를 대상으로 순차적으로 진행할 계획이다. 추가로 참여를 희망하는 학교는 송파진로직업체험지원센터로 문의하면 된다. 서강석 송파구청장은 “근로진로교육은 학교에서 사회로 첫발을 내딛는 청소년들에게 가장 필요한 교육”이라며 “이번 교육이 청소년들에게 근로 현장에 대한 이해 폭을 넓히고 미래 진로를 설계하는데 도움이 되길 바란다 앞으로도 송파구 학생들에 대한 지원을 아끼지 않겠다”고 전했다.

송파구, ‘위기가구 신속지원’ 으로 골든타임 사수

송파구, ‘위기가구 신속지원’ 으로 골든타임 사수 [금요저널] 서울 송파구가 위기에 처한 저소득층을 적시에 지원하기 위해 작년에 첫 도입한 ‘위기가구 신속 처리·결정 사업’을 올해도 이어서 운영한다고 알렸다. 서울 인구 최다 구 송파구는 신청순으로 수급자를 조사하면, 긴급한 위기가구가 뒤늦게 책정되는 경우가 많았다. 이에 구는 지원 신청부터 결정까지 처리 기간을 획기적으로 단축해 시의적절한 도움을 제공하고자 해당 사업을 기획한 것이다. 일반적인 기초생활보장 신청의 경우 기관별 산재한 공적자료 확인 등 평균 35일이 소요된다. 반면, 구의 자체적 ‘신속 처리’ 시스템을 거치면 12일 단축된 평균 23일이면 급여 결정까지 모두 완료된다. 실제로 지난해 구는 질병, 장애, 실직 순의 이유로 당장 생계유지가 어렵던 36건의 위기가구를 신속 지원했다. 각 상황에 맞는 생계·의료·주거급여는 물론, 부적합 가구는 타 보장사업과 연계해 도움을 받을 수 있었다. 절차는 각 동 주민센터에서 위기 상황인 대상자를 발굴해 구에 신속 조사를 의뢰하면, 생활보장과에서 소득·재산 기준 적합 여부를 빠르고 정확하게 검토해 불필요한 기한 연장 없이 지원처리 하는 방식이다. 지원 대상은 기초생계 또는 기초 의료 급여 신청 건 중 부양의무자가 없거나, 기준 적용이 어려운 가구 중 △1인 가구 △암·희귀난치질환 등 산정특례 등록이 된 경우 △긴급성이 확인된 가구 등 긴급한 보호가 필요한 가구다. ‘위기가구 신속 처리·결정 사업’을 포함한 사회보장급여를 신청하려면 각 동 주민센터 복지팀을 통해 상담하거나 신청할 수 있다. 기타 더 자세한 사항은 송파구 생활보장과로 문의하면 된다. 서강석 송파구청장은 “위기상황에 놓인 구민에게는 무엇보다 신속한 행정적 지원이 중요하다”며 “구민 누구도 소외되지 않도록 한 분 한 분 섬기는 맞춤형 지원행정을 펼쳐 복지 공백 최소화에 앞장서겠다”고 전했다.

송파구, 현장 채용 연계 ‘취업성공 1·9데이’ 개최

송파구, 현장 채용 연계 ‘취업성공 1·9데이’ 개최 [금요저널] 서울 송파구는 오는 5월 14일 오후 3시, 송파구청 4층 대강당에서 '취업성공 1·9데이’를 개최한다고 밝혔다. ‘1·9데이’는 서류 전형 없이 현장에서 바로 면접과 채용이 이루어지는 구직자 맞춤형 채용 행사이다. ‘일자리를 구하는 날’ 이라는 의미가 담겼다. 이번 행사는 고용노동부 서울동부고용노동지청과 공동으로 주최하며 5개 기업이 참여한다. △패션제품 검수기업 ‘페이머스스튜디오’ △종합유통기업 ‘홈플러스’ △단체급식 조리전문기업 ‘현대캐터링시스템’ △시스템 소프트웨어 개발기업 ‘코어시큐리티’ △의료용품 판매기업 ‘씨팝코리아’ 이다. 물류, 판매, 조리, IT 교육 운영, 정보보안, 고객상담 등 다양한 분야에서 30여명을 채용할 예정이다. 구는 구직자와 기업 간 사전 매칭으로 면접을 주선하고 당일 현장에 방문한 구직자도 이력서만 있으면 즉시 면접에 참여할 수 있도록 준비했다. 지난해에는 ‘1·9데이’를 통해 313명의 구직자가 면접을 보고 이 중 35명이 취업에 성공했다. 행사 당일에는 면접 외에도 이력서 사진 촬영, 퍼스널컬러 진단, 맞춤형 이력서 컨설팅, 노동법률 상담, 일자리 상담 등 구직자에게 실질적인 도움을 주는 다양한 부대행사도 운영된다. 참여를 원하는 구직자는 5월 13일까지 송파일자리센터에 방문하거나 전화, 또는 홍보물에 있는 QR코드로 사전 신청할 수 있다. 당일 현장 접수도 가능하다. 행사 종료 후에도 구는 구직자와 기업을 송파일자리센터에 등록해 사후 고용유지, 미취업자 재연계, 채용지원 등 후속 서비스를 지속 제공할 방침이다. 서강석 송파구청장은 “현장에서 바로 채용까지 이어지는 방식 덕분에 구직자는 부담 없이 면접을 볼 수 있고 기업은 필요한 인재를 빠르게 만날 수 있다”며 “지속적인 사후관리로 일자리가 안정적으로 유지되도록 힘쓰겠다”고 밝혔다.