인천광역시교육청, 2026학년도 대학수학능력시험 응시원서 접수 안내 [금요저널] 인천광역시교육청은 오는 8월 21일부터 9월 5일까지 2026학년도 대학수학능력시험 응시원서를 접수한다. 접수 시간은 매일 오전 9시부터 오후 5시까지이며 올해부터는 ‘수능 원서 온라인 사전 입력 시스템’ 이 도입돼 수험생은 온라인으로 응시 정보를 미리 입력하고 수수료를 가상계좌로 납부할 수 있다. 다만 본인 확인을 위해 반드시 현장 접수처를 방문해야 하며 온라인 사전 입력 시스템 사용이 어렵거나 사용을 희망하지 않는 경우 본인 확인을 위한 신분증과 여권 규격 사진 2매 등을 지참해 현장 방문 접수할 수 있다. 접수 대상은 재학생과 졸업예정자의 경우 재학 중인 고등학교에서 일괄 접수하며 졸업생은 출신 고교 또는 주민등록상 주소지 관할 시험지구 교육청에서 검정고시 합격자 및 기타 학력 인정자는 주소지 관할 시험지구 교육청에서 접수할 수 있다. 원칙적으로 본인이 직접 원서 접수를 해야 하며 장기 입원 환자, 군 복무자, 수형자, 해외 거주자 등 불가피한 경우에만 직계가족 또는 배우자가 증빙서류를 지참해 대리 접수가 가능하다. 응시 수수료는 3만 7천 원에서 4만 7천 원이며 기초생활수급자, 차상위계층, 한부모가족은 증빙서류 제출 시 면제된다. 또한 천재지변, 질병, 대학 수시모집 합격 등으로 시험에 응시하지 못한 경우 일부 환불이 가능하다. 인천광역시교육청 관계자는 “현장 접수 마감 이후에는 수정이나 추가 접수가 불가능하므로 기간 내 꼼꼼히 확인해 원서를 제출해야 한다”며 “온라인 사전 입력을 활용하면 현장 혼잡을 줄일 수 있다”며 온라인 사전 입력 후 접수처에 방문할 것을 당부했다.
인천광역시교육청, 진로 심화 프로그램 운영을 통해 학생들의 진로 탐색 기회 확대 [금요저널] 인천광역시교육청 결대로진로센터는 관내 중·고등학생을 대상으로 진로 심화 프로그램을 운영한다. 이번 프로그램은 학생들이 자신의 적성과 관심 분야에 맞는 체험을 선택해 참여할 수 있도록 설계했으며 남부·북부·서부·강화 결대로진로센터에서 5월부터 11월까지 총 20개 프로그램에 200명의 학생이 참여할 예정이다. 프로그램은 단순한 일회성 체험을 넘어 4회에 걸쳐 단계별 심화 체험을 제공하는 것이 특징이다. AI 활용 콘텐츠 개발, GIS를 활용한 도시 정책 제안, 뇌과학 심리 탐구 등 다양한 분야에서 현직 교사와 전문 강사진이 학생 맞춤 지도를 지원한다. 인천시교육청 관계자는 “진로 심화 프로그램은 학생들이 흥미와 적성을 깊이 탐구하며 구체적인 진로 계획을 세울 수 있는 기회를 제공한다”며 “앞으로도 학생 개별 맞춤형 진로 교육의 새로운 모델을 제시해 나가겠다”고 말했다.
인천광역시교육청, 인천교육청렴위원회 정기회의 개최 [금요저널] 인천광역시교육청은 인천교육청렴위원회 정기회의를 개최하고 청렴· 반부패 정책 추진계획에 대한 의견을 수렴했다고 23일 밝혔다. 인천교육청렴위원회는 ‘청렴하고 적극적으로 일하는 인천교육’을 비전으로 종합청렴도 최고등급 달성이라는 목표를 위해 매년 개최한다. 이날 회의에서는 청렴·반부패 추진계획 수립 자문 등 올해 인천교육이 중점적으로 개선해 나갈 방향을 제시했다. 참석 위원들은 인천교육의 종합청렴도 향상을 위한 노력과 더불어 청렴문화가 학생에게까지 확산되는 청렴의 일상화·생활화의 사업을 긍정적으로 평가했다. 인천시교육청은 2023년도 고위공직자의 청렴성 강화 참여와 공감의 청렴문화 조성 부패방지와 신고활성화 지역과 연대하는 청렴 인프라 구축 등 추진전략으로 69개 세부과제를 면밀하게 추진할 계획이라고 전했다. 인천시교육청 관계자는 “인천교육청렴위원회와 함께 청렴하고 적극적으로 일하는 인천교육을 구현하도록 올해도 적극행정을 실천하겠다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장. 인천광역시교육청, 원도심 교육 발전방안 연구용역 최종보고회 [금요저널] 인천광역시교육청은 인천광역시교육청학생교육문화회관에서 ‘인천 원도심 교육환경 실태조사와 발전방안 연구용역 최종보고회’를 22일 개최했다. 최종보고회는 원도심 교육활성화 상생협의회 및 원도심 학교 관계자들이 참석했으며 원도심 교육환경 분석 결과와 교육격차 해소 발전방안 등을 설명하고 향후 추진 방향에 대해 토론했다. 연구용역은 원도심 지역의 마을과 학교가 함께 성장할 수 있는 상생 방안 마련을 위해 구성한 상생협의회에서 원도심 교육환경 발전방안 도출을 위해 추진했다. 지난해 6월 착수 보고를 시작으로 12월 중간보고회를 거쳐 약 9개월에 걸쳐 진행했다. 김왕준 경인교대 교수는 연구 보고에서 원도심 지역 학생의 균등한 교육기회 실현과 지역사회의 총체적 접근을 강조하고 학교별 중장기 발전계획 수립과 집행 모니터링 상생협의회 확대로 원도심 교육발전 네트워크 구성과 운영 원도심 교육발전 조례 제정 교직원의 효율적 배치를 위한 인센티브 제공 지역 연계를 강화한 교육특구 조성 등을 제안했다. 도성훈 교육감은 “상생협의체를 중심으로 연구용역 결과를 적극 검토·반영해 원도심의 교육격차 해소를 위한 발전방안을 마련해 나가겠다”고 밝혔다.
by 김주환 연합본부장인천광역시교육청 [금요저널] 인천광역시교육청은 ‘학교급식법’ 개정에 따라 유치원 급식 관리를 위해 사립유치원 급식 지원 교사 정원을 확보해 4개 교육지원청에 각각 배치했다고 23일 밝혔다. 인천시교육청은 영양교사 정원 확보를 추진하고 행정안전부의 ‘지방교육행정기관의 국가공무원 정원’ 변경을 통해 영양교사 교육청 배치를 확정했다. 행정안전부는 일부 규정을 개정해 제주 1명 경북 3명 인천 6명 등 총 10명의 영양교사를 교육청에 배치했다. 이들은 앞으로 소규모 사립유치원에 적합한 식단을 제안하고 위생관리과 급식운영에 관한 컨설팅을 중점적으로 수행할 예정이며 유아를 대상으로 영양·식생활교육도 함께 진행하게 된다. 인천시교육청 관계자는 “인천에 배치된 영양교사가 가장 많은 만큼 소규모 사립유치원의 영양교사 부재로 인한 문제를 적극 해결할 방침”이라고 말했다. 도성훈 교육감은 “소규모 사립유치원 급식 관리를 위한 영양교사 배치를 통해 우리 교육청의 교육정책 중 하나인 안전에 안심을 더하는 질 높은 급식 제공이 모든 유치원에서 이뤄지길 기대한다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장도성훈 인천광역시교육감, “읽·걷·쓰 현장에서 만나자”중등신규교사 연수 특강 [금요저널] 도성훈 인천광역시교육감은 14일 학생교육문화회관에서 중등 신규임용교사 270여명을 대상으로 직무연수 특강을 진행했다. 도성훈 교육감은 이 자리에서 “학생을 능동적인 존재로 인식하는 것과 더불어 학교에서 선배 교사들과 협업하는 것이 중요하다”며 “학생성공시대를 여는 인천교육 비전 실현을 위해 ‘읽·걷·쓰’ 활동 현장에서 함께 만나자”고 강조했다.
by 김주환 연합본부장인천광역시교육청 [금요저널] 인천광역시교육청은 시교육청 대회의실에서 퇴직 교직원의 재능 나눔을 위한 ‘교육이음센터’ 사업설명회를 15일 개최한다. 사업설명회는 재능 나눔 봉사활동에 관심이 있는 인천 관내 퇴직교직원을 대상으로 ‘교육이음센터’ 사업을 안내하고 인력풀을 모집하기 위해 추진한다. ‘교육이음센터’ 사업 안내를 비롯해 자원봉사자 마인드 제고와 퇴직 후 활기찬 인생을 위한 건강관리 연수를 함께 진행할 예정이다. ‘교육이음센터’란 재능 나눔을 희망하는 퇴직 교직원 인력풀을 구축해 학교나 교육행정기관 등 교육지원 활동이 필요한 수요기관을 연계해주는 봉사활동 플랫폼으로 오는 5월 시범운영을 앞두고 있다. 인력풀 지원 요건은 ‘유아교육법’ 제7조의 유치원과 ‘초·중등교육법’제2조의 학교 또는 ‘인천광역시교육청 행정기구 설치 조례’에 따른 본청 이하 교육행정기관에서 퇴직한 교직원이다. 도성훈 교육감은 “‘교육이음센터’ 운영에 재능 나눔 봉사활동에 관심 있는 퇴직 교직원과 수요기관이 많이 참여해 퇴직 교직원 사회공헌이 활성화되길 바란다”며 “더불어 교육 분야의 다양한 지원을 통해 학생 성공시대를 여는 인천교육에 기여할 수 있도록 지원과 노력을 아끼지 않겠다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장인천광역시교육청, 초·중·고 학교장 대상 폭력 예방 교육 [금요저널] 인천광역시교육청은 관내 초·중·고 학교장을 대상으로 성희롱·성폭력·성매매·가정폭력 등 폭력 예방 맞춤형 별도 교육을 실시했다고 13일 밝혔다. 이번 교육은 직장 내 성희롱·성폭력 예방과 성인지 감수성 향상을 위한 고위직 관리자들의 역할과 책임을 강조하고 궁극적으로 성희롱·성폭력 없는 건전한 학교문화를 조성하기 위해 마련했다. 인천시교육청은 지난해 여성가족부 지침 개정으로 고위직 대상 맞춤형 별도 교육실시 의무화에 따라 관내 모든 기관 고위직을 대상으로 직장 내 폭력 예방 맞춤형 별도 교육을 추진 중이다. 교육은 법무법인 소헌 천정아 변호사를 초빙해 ‘성희롱 성폭력 관련 법률과 사례분석’이라는 주제로 강연을 진행했다. 이어 EG 평생교육원 고명진 대표가 ‘성매매·가정폭력 예방을 위한 성인지 감수성 향상’이라는 주제로 특강을 이어갔다. 교육에 참여한 학교장은 “폭력 문제에 대한 민감성을 키우고 배려하고 존중하는 직장문화를 조성하는데 도움이 될 것 같다”고 소감을 전했다. 도성훈 교육감은 “이번 교육은 학교장 등 고위직을 대상으로 성희롱·성폭력 예방과 대응 등의 역량을 강화하고 성인지 감수성을 향상하는데 중점을 뒀다”며 “앞으로도 안전하고 성평등한 조직문화개선과 문화확산을 위해 적극 지원하겠다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장인천광역시교육청 [금요저널] 인천광역시교육청은 관내 초등학교 중 30개교를 2023년 인천형 늘봄 모델학교로 최종 선정했다고 13일 밝혔다. 인천시교육청은 8일까지 단위 학교의 공모 신청을 받아 늘봄 모델학교를 선정했다. 당초 교육부의 늘봄학교 시범교육청 최종 선정 발표에 따라 관내 초등학교 중 20개교를 인천형 늘봄 모델학교로 선정해 운영할 예정이었으나 학교 현장의 관심과 호응이 높아 30개교로 확대했다. 2023년 인천형 늘봄 모델학교의 중점과제는 방과후학교 프로그램 확대와 돌봄 유형 다양화다. 방과후학교 프로그램 확대와 관련해 입학 초기 이른 하교에 따른 돌봄 공백 해소 와 안정적인 학교생활을 위한 ‘초1 입학 초기 에듀케어 프로그램’과 학생의 다양하고 창의적인 교육 경험 제공을 위한 ‘미래형·맞춤형 프로그램’을 운영한다. 돌봄 유형 다양화와 관련해선 이른 등교가 필요한 학생을 위한 ‘아침이 신나는 학교’와 ‘아침이 따스한 학교’를 운영하고 학교의 수요와 여건에 따라 20시까지 저녁 돌봄을 단계적으로 확대할 계획이라고 전했다. 이를 위해 인천시교육청은 마을과 학교가 함께 학생의 배움과 돌봄을 지원하는 ‘학교로 찾아가는 마을방과후학교’를 운영한다. 이를 통해 마을의 다양한 인적·물적 자원을 학교 현장과 연계해 방과후학교 프로그램과 돌봄을 지원한다. 또한, 학교와 교원의 업무경감을 위해 2023년 인천형 모델학교에 업무전담인력을 배치하고 프로그램 참여 학생 모집 강사 선정 회계처리 등 방과후학교 운영 관련 행정업무와 이른 등교가 필요한 학생을 위한 ‘아침이 신나는 학교’ 및 ‘아침이 따스한 학교’ 운영을 지원한다. 도성훈 교육감은 “인천형 늘봄 모델학교 운영의 목적은 인천의 다양한 지역적 특성을 고려해 학교 현장의 여건과 상황에 맞는 다양한 방식의 늘봄 학교 모델을 발굴하는 것”이라며 “올해 처음 실행하는 사업인 만큼 학교 현장의 어려움이 없도록 교육부와 긴밀히 소통해 나가며 학교 현장에 필요한 다양하고 세심한 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장인천광역시교육청 [금요저널] 인천광역시교육청은 신학기 대비 학교 주변 통학로 안전 점검을 20일부터 실시한다. 최근 학교 밖 통학로에서 학생 교통사고가 빈번하게 발생하고 보행로가 없는 통학로와 학교 주변 공사장 등이 심각한 안전 위협 요소로 대두되고 있다. 인천시교육청은 매년 실시하는 교통안전 관련 전수조사를 앞두고 신학기 등교 전 긴급한 위험요인을 사전에 파악하고 관계기관과 연계해 통학 안전을 확보할 예정이다. 이에 따라 학교는 교통안전 실시 계획 교내외 보차도 분리 교통안전시설물 학교 주변 공사장 적치물 등을 확인하고 주요 통학로에 심각한 안전 위협 요인이 있는 경우 교육청으로 보고해야 한다. 인천시교육청 관계자는 “신학기 학교 주변 교통안전 자체 점검을 통해 통학 안전 환경을 확보하고자 한다”며 “앞으로도 관내에 모든 학생의 등하굣길 교통안전을 위해 교육청 차원에서 다양한 노력을 기울이겠다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장도성훈 인천광역시교육감, “일상 회복 후 신학기 기존과 달라야”준비 철저 지시 [금요저널] 도성훈 인천광역시교육감은 일상 회복 후 처음으로 맞는 3월 신학기 준비를 철저히 해달라고 지시했다. 도성훈 교육감은 13일 시교육청 주간공감회의에서 “3월 신학기는 3년 만에 온전히 이뤄지는 신학기”며 “일상 회복으로 돌아가는 첫 신학기인 만큼 기존의 3월과는 다른 생각을 가지고 준비해달라”고 이같이 말했다. 도 교육감은 “3월은 공문과 출장이 없는 학교가 되도록 운영해달라”며 “특히 홈스쿨링중으로 미인정 결석학생에 대한 관리 매뉴얼은 원점에서 검토해 대책을 마련하고 학교에 안내하라”고 강조했다. 이어 “학교에서도 학생들 상담을 강화해 우울감이나 학업스트레스 등 예상되는 문제점을 사전파악 해 관리할 수 있도록 해달라”고 덧붙였다.
by 김주환 연합본부장인천광역시교육청 [금요저널] 도성훈 인천광역시교육감은 인천광역시교육청교육연수원에서 교장·교감 등 신규 관리자를 대상으로 직무연수 특강을 13일 진행했다. 연수는 신규관리자로서 직무 수행 능력과 학교 경영의 자율적 역량을 함양해 민주적 학교문화를 조성하기 위해 마련했다. 교육연수원은 미래 학교를 위한 배움과 나눔을 위해 학생성공시대를 위한 인천교육 미래교육을 위한 리더십 학교 경영철학 세우기 소통과 연결의 대화 등의 교과목으로 15일까지 연수를 운영한다. 도성훈 교육감은 ‘학생성공시대를 위한 인천교육의 방향’을 주제로 한 특강에서 인천교육 리더로서의 역할을 강조했다. 도 교육감은 “학생성공시대는 단순한 슬로건이 아닌 한마음으로 실천해야 할 당연과제”며 “관리자의 네트워크 폭이 커질수록 학생들의 배움의 크기도 커지는 만큼 긴밀하게 소통하고 경계 없이 협력해야 한다”고 말했다. 연수에 참여한 관리자는 “관리자로서 요구되는 기본소양과 직무 수행 능력을 높이고 협업 네트워크를 구축하는 시간이었다”고 소감을 전했다. 교육연수원 관계자는 “미래 학교를 위한 배움과 나눔을 통해 신규관리자들이 행복한 학교 경영을 할 수 있도록, 앞으로도 현장 지원 중심의 역량을 강화할 수 있는 효과적인 연수를 운영하겠다”고 말했다.
by 김주환 연합본부장