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안성시청사전경(사진=안성시) [금요저널] 안성시학교밖청소년지원센터는 지난 9월 24일부터 모집한 한국주택금융공사·월드비전 연계 ‘HF Do, Dream 꿈지원 사업’에 신청해 최종 선정됐다. HF Do, Dream 꿈지원사업은 경제적·사회적 어려움으로 인해 학교 밖 청소년이 꿈을 포기하지 않도록 격려하기 위해 한국주택금융공사와 월드비전이 협력해 추진하는 장학사업이다. 안성시 꿈드림은 관내 학교 밖 청소년 중 배우의 꿈을 키우고 있으나 교육비 부담으로 인해 어려움을 겪는 청소년 1명을 추천했으며 해당 청소년이 최종 선정되어 장학금 지원을 받게 됐다. 장학생으로 선정된 청소년은 “연기 학원비 부담으로 어려움이 있었는데 교육비로 잘 활용하겠다”며 “앞으로 선한 영향력을 주는 배우가 되어 사람들에게 즐거움과 감동을 전할 수 있도록 노력하겠다”고 각오와 의지를 밝혔다. 한편 안성시 꿈드림은 현재 상담, 취업, 교육, 자격증 취득, 직업체험, 문화활동, 건강검진 등 다양한 프로그램을 운영하며 학교 밖 청소년이 건강한 사회구성원으로 성장할 수 있도록 지원하고 있다.
안성시, 찾아가는 장애인 평생학습 ‘온기맞춤 프로젝트’ 참여 기관·단체 모집 [금요저널] 안성시는 장애인 평생학습도시로서 이동의 불편을 해소하고 학습권을 보장하기 위해 오는 10월 30일까지 ‘찾아가는 장애인 평생학습 온기맞춤 프로젝트’에 참여할 장애인 기관·단체를 모집한다. ‘온기맞춤 프로젝트’는 장애인을 위한 온전한 기회 제공과 학습자 중심 맞춤형 평생학습의 의미를 담은 사업으로 장애인 7명 이상이 모이면 원하는 시간과 장소에서 희망하는 주제의 강좌를 신청할 수 있다. 선정된 20개 기관·단체에는 전문 강사가 직접 찾아가 주 1회, 2시간씩 총 4회의 평생학습 프로그램을 지원하며 운영 기간은 11월 3일부터 11월 27일까지이다. 신청대상은 안성시 관내 장애인 기관·단체·시설이며 일반교양, 문화예술 등 다양한 분야의 강좌를 신청할 수 있고 수강료는 무료이다. 또한 한 기관당 최대 2개 강좌까지 신청 가능하며 접수는 선착순 이메일 접수로 진행된다. 안성시 관계자는 “찾아가는 장애인 평생학습 온기맞춤을 통해 이동이 어려운 학습자들에게 큰 호응이 있을 것으로 기대된다”며 “앞으로도 장애인들이 소외되지 않고 평생학습의 권리를 보장받을 수 있도록 적극 노력하겠다”고 말했다.
안성시노인복지관, 2024년 9월 칠장사와 함께하는 “혜소국사 나소향 나눔밥상” 무료급식 나눔행사 진행 [금요저널] 안성시노인복지관은 2024년 9월 칠장사와 함께하는 “혜소국사 나소향 나눔밥상” 무료급식 나눔행사를 진행했다고 26일 밝혔다. 추석 연휴를 무사히 보내고 진행된 본행사는 추수를 앞두고 넉넉한 풍년을 기대하는 마음으로 지역 어르신들 780명에게 전복 도가니탕과 다양한 과일 떡 등을 제공해 맛있고 건강한 한 끼 식사를 하실 수 있도록 지원했다. 또한 안성1동에 위치한 법계사에서 나눔 행사에 필요한 후원금 300만원을 지원해주어 더욱더 풍성한 행사로 진행할 수 있었다. 칠장사에서 지원하는 ‘혜소국사 나소향 나눔밥상’은 매월 마지막 주 목요일에 진행되며 안성지역 어르신들에게 무료급식을 제공하고 있다. 금번 행사에는 법계사 신도회, 금광면새마을부녀회, 함께 웃는 여성봉사단 등 30여명의 자원봉사자가 참여했다. 이는 코로나 이후 자원봉사자의 감소로 어려움을 겪고 있는 사회복지 현장 속에서도 봉사자들의 손길이 이어져 나눔 실천 확산에 귀한 본보기가 되고 있다. 칠장사 주지 지강스님은 “복지관에 오셔서 행복하게 식사를 하시는 어르신들을 보니 감개무량하다 혜소국사의 정신을 받들어 나눔 문화를 실천하며 더 많은 어르신들이 함께 할 수 있도록 최선을 다하겠다”고 말했다. 안성시노인복지관 김동선 관장은 “늘 변함없이 지역 어르신들에게 나눔을 실천하는 칠장사와 법계사 및 봉사회원분들께 감사드린다”며 “안성시노인복지관은 어르신들의 건강 유지와 정서적 지지에 힘쓰도록 최선을 다하겠다”고 전했다.
by 손창규 안성 취재본안성종합사회복지관, 롯데칠성음료 안성공장으로부터 사랑의 음료 후원받아 [금요저널] 안성종합사회복지관은 9월 26일 롯데칠성음료 안성공장으로부터 총 210만원 상당의 음료를 전달받았다. 이번 후원은 지역사회 복지 발전을 위한 롯데칠성음료의 지속적인 노력의 일환으로 이루어졌다. 매년 정기적으로 후원해 주는 롯데칠성음료 안성공장은 지역주민들에게 다양한 음료를 제공함으로써 지역사회 복지 발전에 기여하고 있다. 진달래 상무는 “우리의 작은 도움이 지역사회에 큰 힘이 되길 바라며 앞으로도 지속적인 지원을 통해 더 나은 지역사회를 만들어 나가겠다”고 전했다. 장은순 관장은 “매년 지역사회 복지 발전을 위해 후원해 주는 롯데칠성음료 안성공장에 깊이 감사드리며 이러한 지원이 지역주민들에게 큰 도움이 될 것이다”고 전했다.
by 손창규 안성 취재본안성시 보건소 9월 심뇌혈관질환 예방 ‘레드서클’ 캠페인 실시 [금요저널] 안성시 보건소는 9월 첫째 주 심뇌혈관질환 예방관리 주간을 포함한 9월 한 달간 ‘자기 혈관 숫자 알기, 레드서클 캠페인’을 실시했다. ‘자기 혈관 숫자 알기 레드서클 캠페인’은 혈압, 혈당, 콜레스테롤 수치 등 개인의 혈관 건강 지표를 파악하고 이를 통해 심혈관 질환 예방의 중요성을 알리는 활동이다. 먼저 안성시보건소는 9월 1일부터 20일까지는 카카오톡 ‘안성시보건소 고당교실’ 채널을 활용해 혈압·혈당 측정 인증사진 제출자에게 홍보물품 증정 이벤트도 실시해 추첨을 통해 52명에게 소정의 선물을 증정했다. 또한, 워크온과 함께하는 고혈압 당뇨 교육 수료 이벤트를 통해 고혈압 당뇨 교육 수료증을 게시판에 인증한 시민들에게도 추첨을 통해 51명에게 선물을 증정했다. 이외에도 찾아가는 주거복지상담과 함께하는 건강부스 및 중앙대학교축제 건강부스를 운영해 관내 시민들을 160명 대상으로 심뇌혈관질환 예방을 위해 혈압·혈당·체성분 측정과 운동 상담 등을 진행했다. 안성시보건소 담당자는 “이번 레드서클 캠페인을 통해 시민들이 본인의 혈압, 혈당, 콜레스테롤 수치를 바로 알고 건강한 생활 습관을 실천하는 계기가 되기를 바란다”고 말했다.
by 손창규 안성 취재본안성시 토지민원과, 감정평가사와 함께하는 청렴다짐 실시 [금요저널] 안성시 토지민원과는 지난 25일 2025년도 표준공시지가 및 개별공시지가 관련 간담회에 참석한 감정평가사들과 담당 공무원이 함께하는 청렴결의대회를 개최했다고 밝혔다. 토지민원과는 민선8기 2주년을 맞아 청렴한 공직사회를 위한 다양한 행사를 추진하고 있으며 이번 행사는 특히 감정평가사들이 같이 참여해 민관이 함께한 결의대회라는 점에서 큰 의미를 가졌다. 권순광 토지민원과장은 “이번 결의대회에 참여해주신 감정평가사분들에게 감사의 말씀을 드린다. 공시지가 산정업무는 공정성과 청렴이 무엇보다 중요한 업무이기 때문에 이번 행사를 추진했으며 2025년에도 공정성과 정확성을 높인 공시지가 산정을 통해 행정의 신뢰도를 높이도록 하겠다”고 말했다.
by 손창규 안성 취재본안성시, 메타버스 플랫폼 활용 도로명주소 초등교육 실시 [금요저널] 안성시는 지난 24일부터 26일까지 관내 초등학생을 대상으로 메타버스 플랫폼을 이용한 도로명주소 교육을 실시했다. 이번 교육은 초등 교과서에 수록된 도로명주소 내용을 효과적으로 이해하고 학습하기 위해 개발된 메타버스 플랫폼을 이용해 진행했다. 이는 초등학생들이 직접 가상세계에서 도시를 건설하고 건물번호를 부여하도록 하는 활동으로 구성했다. 한편 응급상황 시 정확한 위치를 신고할 수 있는 신규주소정보인 사물주소 , 기초번호 , 국가지점번호 를 설명하고 이에 대한 퀴즈를 풀어보기도 했다. 권순광 토지민원과장은 “인공지능 메타버스 플랫폼을 활용한 교육이 초등학생들이 주소정보체계를 쉽게 이해하고 실생활에 적용할 수 있는 계기가 되었기를 바라며 앞으로도 다양한 교육을 진행해 나가겠다”고 밝혔다.
by 손창규 안성 취재본안성시 정보통신과, 디지털 배움터 청렴 낱말 퀴즈 실시 [금요저널] 안성시 정보통신과는 정보화 교육생들에게 청렴 문화 확산 및 청렴 마인드 함양을 위해 디지털 배움터 청렴 낱말 퀴즈를 실시했다. 이번 낱말 퀴즈는 청렴 일화, 명언, 고사성어, 속담 등을 활용한 청렴 낱말 퀴즈로 교육생들에게 청렴에 대한 흥미를 유발하고 청렴 분위기 확산을 유도했다. 참고로 안성시 디지털 배움터는 안성맞춤 아트홀 주민편의동 204호 전산교육장에서 운영되고 있으며 교육 신청은 디지털 배움터 누리집에서 신청할 수 있다. 교육과정은 키오스크 사용법, 스마트폰 기초, 카카오톡 유용한 기능, 챗GPT 이해와 사용법 등이 있고 월별 세부 교육 일정은 디지털배움터 누리집에서 확인할 수 있다. 시 관계자는 “다소 멀게 느껴질 수 있는 청렴이라는 주제에 시민들이 더욱 친근하고 유쾌하게 접근할 수 있었으면 좋겠다”고 말했다.
by 손창규 안성 취재본안성시농업기술센터, 제철 농특산물 활용 실습 교육생 모집 [금요저널] 안성시농업기술센터는 오는 30일부터 10월 4일까지 안성시 관내 제철 농특산물을 활용한 디저트, 한식, 제빵 교육을 실시한다고 밝혔다. 이번 교육은 안성시 대표 농특산물인 배, 인삼 등을 활용해 진행되며 안성시민이라면 누구나 1인 1과정 신청이 가능하고 모집 인원은 회차별 10명으로 모집인원 초과 시 청년을 우선 선발하고 교육은 안성시농업기술센터 생활과학관에서 진행된다. 교육 기간은 10.15 ~ 26. 중 기간 중 6회 진행되고 접수 방법은 메일접수 또는 현장접수로 가능하며 현장접수는 평일 9시부터 오후 6시까지 가능하다. 이상인 소장은 “안성 농특산물 소비 활성화를 위해 이번 교육을 기획했다”며 “안성시민분들의 많은 참여 부탁드린다”고 말했다.
by 손창규 안성 취재본안성시, 65세 이상 어르신 인플루엔자·코로나19 동시접종 권고 [금요저널] 안성시보건소는 지난 20일부터 생애 첫 인플루엔자 접종 대상 어린이를 시작으로 2025년 4월 30일까지 인플루엔자 무료 예방접종을 실시한다고 밝혔다. 인플루엔자 무료 예방접종 대상은 생후 6개월~13세 어린이 임신부 65세 이상 노인이며 주소지와 관계없이 신분증을 가지고 위탁의료기관에 방문하면 된다. 어르신의 경우 연령대별로 접종 시작일을 순차적으로 달리하며 75세 이상은 10월 11일부터, 70~74세는 10월 15일부터, 65~69세는 10월 18일부터 지정 위탁의료기관을 방문해 접종할 수 있다. 아울러 65세 이상 어르신의 경우 같은 날 접종 부위를 달리해 코로나19와 인플루엔자 2가지 백신을 동시에 접종할 수 있다고 밝혔다. 또한, 안성시에 주소지를 둔 취약계층 14~64세 안성시민 중 기초생활수급자, 장애의 정도가 심한 장애인, 국가유공자 본인을 대상으로 10월 18일부터 12월 31일까지 무료 인플루엔자 예방접종을 실시하며 신분증을 가지고 안성시보건소, 보건지소, 지정 위탁의료기관으로 방문하면 된다. 인플루엔자 및 코로나19 예방접종이 가능한 의료기관은 예방접종 도우미 누리집에서 확인하면 된다.
by 손창규 안성 취재본원곡면, 청렴타임캡슐 행사로 청렴 의지 다져 [금요저널] 원곡면에서는 지난 25일 원곡면행정복지센터 전 직원이 함께 ‘공직자 청렴다짐 결의대회 및 청렴타임캡슐’ 행사를 추진했다. 이번 행사는 청렴한 조직문화 정착을 위해 추진했으며 원곡면 전직원이 청렴엽서에 ‘이것만은 꼭 지킨다 청렴다짐’과 ‘자신에게 쓰는 청렴한마디’를 작성하고 타임캡슐함에 투입해 봉인했다. 이 캡슐은 다음해에 개봉식을 통해 그동안 나만의 청렴다짐 준수 여부를 확인하고 청렴 자가진단에 활용할 예정이다. 이어진 공직자 청렴다짐 결의대회에서는 자정 결의문 작성 및 낭독을 통해 청렴의 의미를 다시금 되새기는 자리를 가졌다. 김광진 원곡면장은 “공직자 청렴다짐 결의대회 및 청렴타임캡슐 행사를 통해 공직자 스스로가 청렴에 대한 의지를 다시 한번 다질 수 있었다”며 “앞으로도 다양한 청렴시책을 추진해 청렴한 공직문화 조성에 앞장서는 원곡면이 되겠다”고 말했다.
by 손창규 안성 취재본“안성1동에는 청·소·존 데이가 있다?” [금요저널] 안성시 안성1동 행정복지센터에는 청·소·존 데이가 있다. 얼핏 들으면, 청소하는 구역이 있다고 이해할 수도 있는데, 실제 의미는 ‘청렴, 소통, 존중’ 데이의 줄임말로 매월 1회 부서원들이 한자리에 모여 특정 주제에 대한 자신의 의견을 나누고 업무처리 시 애로사항 등을 공유하기 위해 마련한 것이다. 이는 2024년 안성1동 자체적으로 마련한 청렴 시책으로써 직장내 자유로운 소통을 통해 청렴과 직원간 상호존중의 의미를 되새겨 보기 위한 것이다. 일상생활 속 청렴에 대한 경험담, 공직사회 비위 사례 기사를 통한 반면교사, 업무처리하면서 겪었던 특이민원 공유, MZ세대들이 보는 공직문화의 문제점 등 다양한 주제로 의견을 교환하면서 공직자로서 청렴을 바라보는 시각을 키웠다. 허지욱 안성1동장은 “부서원들과 매월 정기적으로 청·소·존 데이를 갖으면서 MZ세대들은 어떤 생각을 하면서 지내는지 조금이나마 이해할 수 있어 좋았고 앞으로도 더 많은 소통의 기회를 마련해 건강하고 유연한 조직문화를 만들겠다”고 말했다.
by 손창규 안성 취재본